致 敬 金 杯 逆 行 者

2020，愛你愛你，這本是一組蘊含愛意的數(shù)字，卻因為一場疫情，使這份愛增添了一份慷慨悲壯和沉重堅定。年初以來的新冠疫情，肆虐程度讓人望而生畏，宅居是我們唯一能夠做好的有效防護(hù)和社會貢獻(xiàn)。然而，全國各地的醫(yī)務(wù)工作者卻挺身而出、逆行而進(jìn)、馳援武漢，書寫了一支可歌可泣、不畏安危、全民皆戰(zhàn)的抗疫之歌。

基辛格在《論中國》中講：中國人總是被他們之中最勇敢的人保護(hù)的很好。如果說，以鐘南山、李蘭娟院士為代表的醫(yī)務(wù)工作者們是將患者從疫病魔爪中拯救出來的一線逆行者，那么身在金杯的他們，就是守護(hù)身邊同仁不被疫病侵?jǐn)_的二線三線防疫人，一群敢于沖鋒在前、無私無畏、任勞任怨的金杯逆行者。戰(zhàn)線不同，卻都是游走于安與危甚至生與死邊緣的勇士。

他們，是統(tǒng)籌策劃防疫控疫的核心。疫情就是命令，疫情就是責(zé)任。公司疫情工作組臨危受命，系統(tǒng)策劃疫情防治應(yīng)急預(yù)案和各項舉措，多次在特種產(chǎn)品保供與復(fù)工延期、隱患人員篩查并自我隔離與產(chǎn)線工人不足的矛盾中做出痛苦抉擇，盡最大努力做到防疫產(chǎn)銷“兩不誤”。疫情初期的陳總雖身在異鄉(xiāng)，卻時刻心系公司防疫工作，返潭后每天親自指揮和督促整個集團(tuán)的防疫措施落實情況，協(xié)調(diào)準(zhǔn)備復(fù)工復(fù)產(chǎn)所需要的各類資源，湘潭事業(yè)部的多項防控舉措在集團(tuán)內(nèi)推廣實施；萬總幾乎是每天第一個到公司的管理人員，從里到外巡查普查、出謀劃策、協(xié)調(diào)各方，與公司防疫人員一道深入防疫前線，落實防控舉措。各部門負(fù)責(zé)人按照特護(hù)期的管理要求，每天都要堅持摸排員工身體狀況，細(xì)致到還要摸排到員工家屬、鄰居的行蹤狀況，并將情況特別是異常情況隨時報告安環(huán)辦。因為大家都知道，防疫工作貴在第一手原始資料的真實性，信息越詳實，精準(zhǔn)施策的效力發(fā)揮的就會越好。這一做就是一個多月。

他們，是組織執(zhí)行防疫控疫的中堅。安環(huán)辦是公司防疫工作的實施主體。對上要時刻匯報員工動向、防疫工作執(zhí)行與落實情況、提出強(qiáng)化或改善性建議，對下要開展系統(tǒng)策劃實施防疫控制點、匯總分析和評價全員風(fēng)險性、制定穩(wěn)妥有效的防疫對策、宣教全員增強(qiáng)自主防疫能力、物資統(tǒng)籌調(diào)配等系列繁瑣的工作。安環(huán)辦的廖葵林，元月22號開始就匆匆提前結(jié)束了陪產(chǎn)假，襁褓中的嬰兒還沒滿月就沖到了公司防疫工作最前線，一干就沒停過。白天做具體的事務(wù)性防疫工作，直接面向并不真切了解其風(fēng)險系數(shù)的各方群體，幾乎每項防疫工作都有他的影子；晚上又要當(dāng)幾個小時的“表哥”、“卷商”，梳理全員、全公司疫病風(fēng)險點，完善應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案，整理報送各類信息�！胺酪咦屛覍W(xué)到了不少，員工排查這塊，我感覺我都能改行當(dāng)刑偵了…”小廖風(fēng)趣地說�！罢f實話，回家哪怕洗完澡，都不怎么敢親近仔仔…”，“也只能我們頂上了，年輕力壯免疫力強(qiáng)，也是職責(zé)所在�！毕裥×芜@樣的防疫中堅分子，湘潭事業(yè)部還有很多，除了工作，他們有時還會面對家人的不理解“你管我們不能出門，你哪天在家老實呆著了？”，“孩子胳膊骨折了都不能在家陪陪她？”也會受到被摸排人員的冷言相對，甚至還有對隱患人員采取應(yīng)對措施時同事或家屬的煩感�？蓜e人并不知道，春節(jié)假期、居家隔離、延期復(fù)工、遠(yuǎn)程辦公，對于金杯防疫者，其實就只是一串文字，并無實質(zhì)意義。

他們，是復(fù)崗員工健康安全的衛(wèi)隊。門崗保安隊，一個軍人作風(fēng)的團(tuán)隊，承擔(dān)了本職工作以外的防疫責(zé)任和重大風(fēng)險。他們要直接且近距離的面對每一個來公司的員工和存在未知風(fēng)險的外方來客，履行逐一登記、體溫檢測、人車消毒、身份核對、防疫物資簽發(fā)等標(biāo)準(zhǔn)化工作職責(zé)。此外，他們還要負(fù)責(zé)日常的廠區(qū)護(hù)衛(wèi)、人車檢查、定時巡視、快遞收發(fā)等事務(wù)。陳師傅、談師傅的家離公司較遠(yuǎn)，為配合公司疫情防治工作開展，特護(hù)期間，他們服從公司安排，暫住員工宿舍，降低上下班途中的感染風(fēng)險，1月22號至今沒有回過一次家，僅通過微信視頻與家人“見面”。早八點正值門衛(wèi)交班和員工上下班時段，晚班執(zhí)勤人員經(jīng)常主動延時下班，配合入廠人員防疫管理，早餐都顧不上吃。公司對門崗執(zhí)勤人員的自我防護(hù)也是關(guān)注重點，為他們配備了護(hù)目鏡、醫(yī)用手套、高端醫(yī)用口罩、醫(yī)用酒精等物資，配置了紫外線消毒燈、84消毒液、艾條等病菌消殺工具，全力保障執(zhí)勤人員的自身安全，讓他們安心并建立公司疫病防治的第一道防線，堅守一方凈土，服務(wù)員工群眾。

他們，是倒班員工遠(yuǎn)離疫病的護(hù)衛(wèi)。員工倒班宿舍是公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)后的重點疫病防控區(qū)之一，宿管員在安環(huán)辦的指導(dǎo)下，從嚴(yán)管控門禁系統(tǒng)應(yīng)用，禁止非宿舍員工進(jìn)入大樓，并在顯著位置公示公司防疫管理規(guī)定，堅持每天對宿舍員工進(jìn)行體溫測量和公共區(qū)噴淋消毒，監(jiān)督并勸導(dǎo)員工不聚集、不串寢、常通風(fēng)、及時處理生活垃圾、合規(guī)處置廢舊口罩。因宿舍所在小區(qū)實行疫情封閉管理，所有人員都要在門口登記和測溫，陌生人員禁止入內(nèi)，2月中旬復(fù)工高峰期，員工返潭后無法進(jìn)入小區(qū)，宿管員曹雙每天都要跑下樓好幾趟，在小區(qū)門外就把員工身體狀況、行蹤風(fēng)險、交通風(fēng)險等基礎(chǔ)信息摸排清楚，把握不準(zhǔn)的時候還要打幾個電話給安環(huán)辦咨詢，符合條件后才會向物業(yè)提出接進(jìn)證明，幫助員工提拿行李入住�！肮懿缓盟奚岬娘L(fēng)險，廠里的努力就白費了，領(lǐng)導(dǎo)放心吧！”憨厚的曹姐如是說。

他們，是能量供給提高免疫的保障。公司員工餐廳也是春節(jié)至今沒有息過燈、停過火的特殊場所。春節(jié)長假公司仍有保安、上引工、值班人員需要在公司值守，廚師曾師傅主動請纓，擔(dān)起了保證讓大家吃飽吃好的擔(dān)子，一干就是一個多月。餐廳托管方的其他廚師和同事因疫情封路無法到崗，就這樣，從每天10幾個人的兩餐備餐，到復(fù)工初期每天近300人次的四餐飯菜供應(yīng)，曾師傅一個人，就這么硬生生地扛了下來。他的家離公司不算遠(yuǎn)，但他深知自己的責(zé)任重大，一個多月沒有出過一次廠、沒有回過一次家，沒有一點牢騷和怨言�！肮�司防疫做的好，比外面安全多了…我不在的話，誰給大家做飯啊�！睒闼氐难哉Z深藏著無私和大愛。

他們，是金杯凈土的守護(hù)人，游走于疫病邊緣的逆行者。世上沒有什么生而英勇，只是他們選擇了無畏與擔(dān)當(dāng)，沒有什么從天而降的英雄，有的只是挺身而出、披上戰(zhàn)袍的凡人。他們是金杯管理者，時刻緊繃防疫弦，調(diào)動內(nèi)外部所有資源保證員工身心健康，在防疫物資極度緊張的時刻，寧可多用兩天，也不舍得在公司換領(lǐng)一只新口罩；他們是金杯采購員，一旦捕獲防疫物資貨源信息，風(fēng)雨無阻、隨叫隨到，不錯過一次哪怕只有點點希望的“趕集”；他們是金杯黨員，一聲動員，分赴門崗人員排查、食堂分餐管制、下班集中消毒、復(fù)工接返、日常防疫巡檢等各條戰(zhàn)線，沖鋒在前，主動作為；他們是金杯員工，克服萬難復(fù)工復(fù)產(chǎn)，積極響應(yīng)公司各項管制舉措，不給公司添堵添亂，時刻心系客戶需求和防疫狀況，為涉鄂涉漢合作伙伴捐送防疫物資，同舟共濟(jì)，共克時艱。他們，還是我們熟悉的父母、丈夫、妻子或孩子，是一群舍小家、顧大家、用責(zé)任守護(hù)生命的金杯人。

我們不幸遇見疫情，但我們又何其有幸身邊擁有這樣的守護(hù)者、生活在這樣一個偉大的中國。

經(jīng)過不懈努力，公司防疫工作穩(wěn)步推進(jìn)，分區(qū)分類分級等各項精細(xì)化防控管理和保障措施得力、落實到位，湘潭事業(yè)部未出現(xiàn)一起涉疫案例。同時，復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作秩序井然，公司產(chǎn)能從2月初的20%穩(wěn)步恢復(fù)到2月中旬的100%，全員復(fù)工率超過98%，各項經(jīng)營管理工作全面順利開展，全體員工加班加點趕進(jìn)度、保產(chǎn)出、保交付，盡最大努力降低疫情對公司經(jīng)營質(zhì)量的負(fù)面影響，實現(xiàn)了防疫、生產(chǎn)兩促進(jìn)、兩不誤。

加油，每一個心懷夢想、精進(jìn)有為的金杯同仁！

加油，每一顆熱愛祖國、心潮涌動的赤子真心！